HOJA DE RUTA PARA LA PUESTA EN MARCHA

• Firma:
  Memorando
  Disposiciones
  ○ Composición (primera lista)
• Ampliación:

• Representantes:
  :: Ministerio de Trabajo
  :: Ministerio de Defensa
  ○ Regiones
  ○ Organizaciones sociales

• Preparación de la reunión de orientación:
  ○ Programa
  Lista de participantes
  :: Proyectos de decisión

Resultado:

○ El Comité existe oficialmente

- Hay participantes en el nivel del sistema.

:: La primera sesión está lista

ETAP 3. PRIMER LANZADO (Días 30–45)

Objetivo:

Mostrar que no es una formalidad, sino un mecanismo que funciona.

Sesión de orientación:

Orden:

• Aprobación de la composición
• Aprobación del reglamento
• Inicio de proyectos piloto
• Formación de grupos de trabajo

PROYECTOS DE ILÍCITO (necesario)

1. Rehabilitación de veteranos (efecto rápido)

○ Región piloto

○ Asociados (medicina/servicios sociales)

2. Escuela de Maressieev

- Módulo de educación

- lanzamiento en 1–2 regiones

3. Premio a la vida

- Preparación de las nominaciones

- Inicio de la selección

• Concierto
• Libro
• Deportes de adaptación (carteles)

○ El Comité ha comenzado a funcionar

○ Hay proyectos concretos

○ Se crea confianza

ETAP 4. (Días 45–70)

Objetivo:

Avanzar al nivel del sistema.

Medidas:

• Servicios de información:
  Comunicado de prensa
  ○ Publicaciones
  Recursos de los asociados
• Conexión regional:
  3–5 entidades piloto de la Federación de Rusia
• Colaboración con las autoridades:
  ○ Cartas oficiales
  ○ Propuesta
  ○ Participación de representantes

Resultado:

○ El Comité se hace visible

○ Conectan las regiones

- Se crea un interés público.

ETAP 5. FORTALECIMIENTO DE LA ESTATUCIÓN (Día 70–90)

Objetivo:

Firme la influencia.

Medidas:

• Preparación del informe analítico:
  ○ Resultados
  ○ Propuesta
  ○ Efectos
• Llegar al nivel:
  ○ Comités sustantivos
  ○ Estructuras federales
  ○ Cámaras públicas
• Iniciación:
  Concesión de la condición de entidad consultiva
  (interinstitucional/de la autoridad)

Resultado:

○ El Comité se convierte en un sujeto de influencia

* Hay resultados reales.

○ Se abre el camino a un ascenso

FORMULARIO FUNDAMENTAL DE LANZAMIENTO

No documentos

a Personas + decisiones + acciones en los primeros 45 días

FACTORES CRÍTICOS DEL ACCESO

- 1–2

:: Inicio rápido de proyectos

- Comunicaciones periódicas

○ La falta de armonización

LO QUE NO HALLAR

:: Esforzarse mucho por llegar a un acuerdo

:: Ampliar la composición sin lanzamiento

*Para el informe*

Aplazamiento de la primera sesión

Total

En 90 días:

○ Comité en funciones

3 proyectos en ejecución

○ Regiones conectadas

- Acceso a la administración pública